Памятка работодателю (страхователю), с которым в трудовых отношениях состоят лица возраста 65 лет и старше

В целях минимизации риска заражения новой коронавирусной инфекцией и недопущения распространения указанной вирусной инфекции на территории Российской Федерации, в связи с принятием постановлений Правительства Российской Федерации от 16.04.2020 № 517  и от 1 апреля 2020 г. № 402 работодателю (страхователю) необходимо:

1. В целях минимизации риска заражения новым коронавирусом и недопущения распространения указанного вируса на территории Российской Федерации, Работодателю необходимо обеспечить соблюдение работниками карантинного режима и режима изоляции, обязать сотрудников не покидать места пребывания (дом, квартира).

2. Проинформировать своих работников об ответственности за несоблюдение карантинного режима.

3. Проинформировать своих работников, достигших по состоянию на 20 апреля 2020 года возраста 65 лет (дата рождения 20 апреля 1955 года и ранее), что на период изоляции (с 20 апреля по 30 апреля 2020 года) им будет оформлен электронный листок нетрудоспособности в связи с карантином (код «03») без посещения медицинской организации.

4. Начиная с 20 апреля 2020 г., в целях оформления работникам, достигшим по состоянию на 20 апреля 2020 года возраста 65 лет электронных листков нетрудоспособности и выплаты им пособия, направить в региональное отделение (филиал регионального отделения) Фонда социального страхования Российской Федерации по месту регистрации страхователя электронный реестр сведений**, необходимых для назначения и выплаты пособий в общеустановленном порядке. Сведения о медицинском учреждении и реквизиты ЭЛН вносятся в соответствии с нижеприведенными «Особенностями формирования».*

5. Для формирования реестра сведений и предоставления его в Фонд страхователь может использовать собственное доработанное программное обеспечение, операторов электронного документооборота, бесплатное программное обеспечение «АРМ подготовки расчетов», размещенное на сайте Фонда по адресу https://lk.fss.ru/eln.html.

6. На основании направленного Работодателем электронного реестра в соответствии с положениями постановлений Правительства Российской Федерации от 16.04.2020 № 517 и от 1 апреля 2020 г.  № 402, уполномоченная медицинская организация сформирует ЭЛН, а Фонд осуществит выплату пособия.

7. Проинформировать работника о возможности получения информации о сумме назначенного пособия и сведениях об электронном листке нетрудоспособности посредством Личного кабинета застрахованного лица, расположенного в сети «Интернет» по адресу: http://lk.fss.ru/recipient.

Особенности формирования и представления страхователем реестра сведений

ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ от 8 апреля 2020 г. № 460 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ВРЕМЕННЫХ ПРАВИЛ РЕГИСТРАЦИИ ГРАЖДАН В ЦЕЛЯХ ПОИСКА ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ И В КАЧЕСТВЕ БЕЗРАБОТНЫХ, А ТАКЖЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ СОЦИАЛЬНЫХ ВЫПЛАТ ГРАЖДАНАМ, ПРИЗНАННЫМ В УСТАНОВЛЕННОМ ПОРЯДКЕ БЕЗРАБОТНЫМИ"

Рекомендации по разработке коллективных договоров

План проведения проверок за соблюдением трудового законодательства в Муниципальном образовании "Город Зверево" на 2021 год

План проведения проверок за соблюдением трудового законодательства в Муниципальном образовании "Город Зверево" на 2020 год

ГОРОДСКОЕ ТРЕХСТОРОННЕЕ (ТЕРРИТОРИАЛЬНОЕ) СОГЛАШЕНИЕ МЕЖДУ АДМИНИСТРАЦИЕЙ ГОРОДА ЗВЕРЕВО, ОБЩЕСТВЕННЫМ СОВЕТОМ ПО КООРДИНАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕРВИЧНЫХ ПРОФСОЮЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ГОРОДА ЗВЕРЕВО И СОЮЗОМ РАБОТОДАТЕЛЕЙ ГОРОДА ЗВЕРЕВО НА 2020-2022 ГОДЫ

ПРОЕКТ ГОРОДСКОГО ТРЕХСТОРОННЕГО (ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО) СОГЛАШЕНИЯ МЕЖДУ АДМИНИСТРАЦИЕЙ ГОРОДА ЗВЕРЕВО, ОБЩЕСТВЕННЫМ СОВЕТОМ ПО КООРДИНАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕРВИЧНЫХ ПРОФСОЮЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ГОРОДА ЗВЕРЕВО И СОЮЗ РАБОТОДАТЕЛЕЙ ГОРОДА ЗВЕРЕВО НА 2020-2022 ГОДЫ

РОСТОВСКОЕ ОБЛАСТНОЕ ТРЕХСТОРОННЕЕ (РЕГИОНАЛЬНОЕ) СОГЛАШЕНИЕ МЕЖДУ ПРАВИТЕЛЬСТВОМ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ, СОЮЗОМ ОРГАНИЗАЦИЙ ПРОФСОЮЗОВ «ФЕДЕРАЦИЯ ПРОФСОЮЗОВ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ» И СОЮЗОМ РАБОТОДАТЕЛЕЙ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2020-2022 ГОДЫ от 21 ноября 2019 г. № 13

ГОРОДСКОЕ ТРЕХСТОРОННЕЕ (ТЕРРИТОРИАЛЬНОЕ) СОГЛАШЕНИЕ МЕЖДУ АДМИНИСТРАЦИЕЙ ГОРОДА ЗВЕРЕВО, ОБЩЕСТВЕННЫМ СОВЕТОМ ПО КООРДИНАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕРВИЧНЫХ ПРОФСОЮЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ГОРОДА ЗВЕРЕВО И ТЕРРИТОРИАЛЬНЫМ СОЮЗОМ РАБОТОДАТЕЛЕЙ ГОРОДА ЗВЕРЕВО НА 2017-2019 ГОДЫ

РОСТОВСКОЕ ОБЛАСТНОЕ ТРЕХСТОРОННЕЕ (РЕГИОНАЛЬНОЕ) СОГЛАШЕНИЕ МЕЖДУ ПРАВИТЕЛЬСТВОМ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ, СОЮЗОМ ОРГАНИЗАЦИЙ ПРОФСОЮЗОВ «ФЕДЕРАЦИЯ ПРОФСОЮЗОВ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ» И СОЮЗОМ РАБОТОДАТЕЛЕЙ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2017 – 2019 ГОДЫ от 16 ноября 2016 г. № 12

План проведения проверок за соблюдением трудового законодательства в Муниципальном образовании «Город Зверево» на 2019 год

План проведения проверок за соблюдением трудового законодательства в 2018 г. в Муниципальном образовании «Город Зверево»

План информационного сопровождения в 2018 году «Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в муниципальных учреждениях г. Зверево на 2013 – 2018 годы»

Постановление Правительства РО «Об установлении величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в Ростовской области за II квартал 2016 г.» от 27.07.2016 №539

Постановление Правительства РО «Об установлении Величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в Ростовской области за I квартал 2016 г.» от 27.04.2016 №304

Постановление Правительства РО «Об установлении величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в Ростовской области за III квартал 2016 г.» от 02.11.2016 №744

Постановление Правительства РО «Об установлении величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в Ростовской области за IVквартал 2016 г.» от 03.02.2017 №53

План проведения проверок за соблюдением трудового законодательства в 2017 году

Мониторинг реализации Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в муниципальных учреждениях г. Зверево на 2013 - 2018 годы за I полугодие 2016 года

Мониторинг реализации Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в муниципальных учреждениях г. Зверево на 2013 - 2018 годы за 2015 год

Рекомендации федеральной службы по труду и занятости по вопросу определения полномочности представителей работодателей при заключении соглашений

План проведения проверок за соблюдением трудового законодательства в 2016 году.

Рекомендации по разработке в организациях Ростовской области программы «Нулевой травматизм»

Мониторинг реализации Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в муниципальных учреждениях г. Зверево на 2013 - 2018 годы за 1 полугодие 2017 года

Часто задаваемые вопросы по трудовому законодательству

Информация по вопросам, связанным с повышением минимального размера оплаты труда (МРОТ)